Glattpark (Opfikon), 1Ahem november 2022
«Etter å ha fullført den fullstendige transformasjonen, er Implenia på vei til vekst og klar til å nå sine ambisiøse lønnsomhetsmål. Jeg er veldig stolt over det vi har klart å oppnå de siste årene, sier André Wyss, administrerende direktør i Implenia. «Sammen med alle våre ansatte og mine kolleger i Implenias eksekutivkomité er vi på god vei til å posisjonere Implenia som en integrert, multinasjonal og ledende tjenesteleverandør innen bygg og eiendom.»
Implenia arrangerer en kapitalmarkedsdag i dag: CEO, CFO og divisjonssjefer vil avsløre hvordan konsernet ønsker å nå sine finansielle mål. Implenias hovedkompetanse ligger i vellykket og lønnsom utvikling, planlegging og gjennomføring av store og komplekse eiendoms- og infrastrukturprosjekter med et integrert tjenestetilbud, innenfor budsjett og tidsplan og med overlegen kvalitet og med respekt for høye standarder for sikkerhet og holdbarhet. Til tross for den nåværende volatiliteten i økonomien, er Implenia klar til å dra nytte av markedsmuligheter.
«Fit for Growth»-fasen innenfor Implenias strategiske prioriteringer for å styrke konkurranseevnen ytterligere
For å øke marginene differensierer Implementia sin strategiske prioritering Pung gjennom sektorspesialisering og utvikler ny kompetanse gjennom hele verdiskapingskjeden: integrasjon fremover og bakover. Med selektive oppkjøp planlegger konsernet å øke hastigheten på integreringen langs verdiskapingskjeden i forretningssektorer med høy margin.
i strategisk prioritet lønnsom vekst, fortsetter Implenia å forbedre sin risiko- og ytelsesprofil med sin verdigarantitilnærming, som tillater stabile og pålitelige prognoser. I tillegg har konsernet klart å redusere de fremragende sjåførene betydelig. Det fortsetter å styrke sin operasjonelle fortreffelighet og optimalisere sin netto arbeidskapital.
prioritert fokus Innovasjon fokuserer på industrialisering, digitalisering, BIM og bærekraft. På disse områdene har Implenia satt seg som mål å utøve sin innflytelse på markedsutviklingen og innta en ledende posisjon i sektoren.
Med sin fjerde strategiske prioritet Talenter og organisering., tiltrekker Implenia de beste talentene, trener dem og sikrer deres langsiktige tilstedeværelse i selskapet. Med tiltak innen de tre områdene «Medarbeidersamarbeid og engasjement», «Talentledelse» og «Excellence in Rekruttering» gjør Implenia alt for å posisjonere seg som en foretrukken arbeidsgiver i arbeidsmarkedet.
Divisjonenes bidrag til målområdene: forbedring av eksisterende aktiviteter, utvikling av eksisterende aktiviteter, utforming av nye kommersielle muligheter, selektive oppkjøp
Divisjonene har orientert sine respektive strategier for å bidra til gruppens målområder.
Eiendomsdivisjon – Diversifisering fokusert på fire forretningsområder for bærekraftige, digitale og industrialiserte eiendomsprodukter og -tjenester. Divisjonen vil fortsette å investere i sin egen eiendomsportefølje i Sveits og Tyskland og utvikle den med sterkt fokus på bærekraft. Den skal fremme industrialisering og digitale løsninger gjennom sine tjenester og produkter. Alliansene med Ina Invest (der Implenia eier 42,5 % av aksjene) og andre strategiske partnere vil generere voksende og tilbakevendende inntekter fra tjenester.
Byggdivisjon – Globalt tilbud innen nybygg og modernisering, utvidelse av verdiskapingskjeden, spesialisering og innovative pilotprosjekter. Divisjonen er spesialisert på store komplekse eiendomsbyggingsprosjekter. Den har en ledende markedsposisjon i Sveits og viser sterk vekst i Tyskland. Innen Konsulentområdet gjøres det fremskritt i integrasjon gjennom hele verdiskapingskjeden. Divisjonen styrker sin kompetanse i komplekse prosjekter med svært høye krav fra kunder, som bygninger knyttet til helse-, forsknings- eller datasentersektoren. Tidlig verdiskaping og partnerskapsmodeller er avgjørende for prosjekterverv.
Civil Engineering Division: Kombinerer lang erfaring og global kunnskap med operasjonell fortreffelighet og innovative løsninger for fremtiden. Divisjonen er spesialisert på store komplekse infrastrukturprosjekter innen transport og mobilitet, energiforsyning og industrialiserte broer. I tillegg til sin ledende posisjon i det sveitsiske og tyske markedet, har divisjonen også en sterk tilstedeværelse i Østerrike, Frankrike, Norge og Sverige takket være Tunnels-enheten. Den integrerer feltene trafikk og tunnelteknologi, prediktivt vedlikehold og nye byggematerialer gjennom hele verdiskapingskjeden, både oppstrøms og nedstrøms. Divisjonen øker effektiviteten gjennom digitalisering, BIM, Lean Management og prosessoptimalisering.
Spesialitetsdivisjon – Transformasjon og distribusjon av innovative aktiviteter for bærekraftig utvikling av byggebransjen. Divisjonen spesialiserer seg på komplekse forretningsnisjer og fortsetter å transformere sin portefølje. Dermed kompletterer det profilen til Implenia som leverandør av integrerte tjenester. Utvik også dine lønnsomme enheter i de andre divisjonene. Den initierer og utvikler nye forretningsmodeller som tjenesteplattformer eller bærekraftskonsepter og genererer inntekter fra planlegging og rådgivning innen byggelogistikk, verditeknikk, energioptimalisering, samt standardiserte løsninger for sanitær og energivedlikehold.
Konsernets finansielle mål: fokus på lønnsomhet, styrket egenkapital og positiv og stabil fri kontantstrøm
Implenia ønsker å stabilisere og øke omsetningen på kort og mellomlang sikt hovedsakelig gjennom organisk vekst. På mellomlang og lang sikt må omsetningen økes ytterligere gjennom organisk og uorganisk vekst. Konsernet har satt seg som mål å nå en EBIT-margin på ~3,5 % på kort og mellomlang sikt og >4,5 % på mellomlang og lang sikt. Basert på sterk driftsaktivitet, har Implenia som mål å forbedre kapitaldekningen til >20 % innen 2023, og nå 25 % på mellomlang sikt. Implenia ønsker å involvere aksjonærene i selskapets suksess når transformasjonen er fullført. Konsernet har derfor i anledning generalforsamlingen til hensikt å foreslå en forsiktig gjenopptakelse av utbytteutbetalingene fra våren 2023. En positiv fri kontantstrøm, samt en retur til en netto kontantposisjon takket være lønnsom handelsaktivitet er andre middels- siktige økonomiske mål.
Implenia hever sitt årlige mål for 2022 til mer enn CHF 130 millioner EBIT uten ytterligere engangstransformasjonseffekter.
Som den sveitsiske lederen innen tjenester innen bygg og eiendom, utvikler og realiserer Implenia boarealer, arbeidsmiljøer og infrastrukturer for fremtidige generasjoner i Sveits og Tyskland. I andre markeder tilbyr Implenia også tunnelaktiviteter og relaterte infrastrukturprosjekter. Implenia ble grunnlagt i 2006 og er arving etter rundt 150 års byggetradisjon. Selskapet samler under ett tak kunnskapen fra høyt spesialiserte konsulent-, utviklings-, planleggings- og utførelsesenheter innenfor en ledende multinasjonal omfattende tjenesteleverandør innen konstruksjon og eiendom. Takket være det brede spekteret av aktiviteter og spesialistenes erfaring, utfører konsernet komplekse storskalaprosjekter og støtter sine kunder gjennom hele livssyklusen til deres strukturer. I denne sammenhengen fokuseres det på kundenes behov og en bærekraftig balanse mellom økonomisk suksess på den ene siden og sosialt og økologisk ansvar på den andre. Implenia har hovedkontor i Opfikon nær Zürich, og sysselsetter mer enn 7700 personer i Europa og omsatte for CHF 3,8 milliarder i 2021. Selskapet er notert på SIX Swiss Exchange (IMPN, CH0023868554). Mer informasjon er tilgjengelig på implenia.com.
«Internettlærer. Problemløser. Utforsker. Musikkfanatiker. Ekstrem twitterfanatiker. Skaper.»