Home » Polakker forlater Norge. Det er mangel på arbeidskraft i byggebransjen

Polakker forlater Norge. Det er mangel på arbeidskraft i byggebransjen

by Siv Jensen

Den norske allmennkringkasteren NRK snakker med rørlegger Wojciech Persiński, leder av den polske samfunnsorganisasjonen, som hevder å kjenne til mange landsmenn som har returnert til Polen eller reist til Tyskland.

Lønningene går opp, polakker kommer tilbake

Inntjeningen er bedre der enn før, å jobbe i et annet land er vanskelig på grunn av annen kultur og språk – forklarer Persiński.

Se også: Ekstra kostnader ved fjernarbeid. Hvem skal betale? «Lovgiver er sent ute»

Paulina Olbryś, som tidligere jobbet som megler for å finne arbeid i Norge, sier at Norge ikke er like populært blant polakker som det var for 10 eller 12 år siden.

Det påpeker NRK Mange polakker begynte å forlate fjordlandet allerede i 2016, da verdien av den norske kronen begynte å synke.

Flere arbeidsgivere som NRK har intervjuet bekrefter at situasjonen har endret seg.

Jorgen Leegaard, i Byggenæringens Landsforening, påpeker at «ting blir bedre i mange land». – Arbeidere fra Øst-Europa foretrekker å jobbe i hjemlandet enn i det fjerne Norge – understreker.

Leegaard er bekymret for at mangel på ansatte kan forsinke mange byggeprosjekter, inkludert viktige offentlige fasiliteter som sykehus og skoler.

Det bemerker Stein Lier-Hansen, direktør i Næringslivets organisasjon, sitert av NRK «Lønnene har steget betraktelig i opprinnelseslandene til Norges arbeidsstyrke.»

Som NRK minner om, siden 2004 (da Polen og andre land i regionen ble med i EU – PAP), har antallet personer som migrerer fra Øst-Europa til Norge og vesteuropeiske land økt kraftig.

«Vi kan ikke være den andre Kuwait»

Oslo-baserte Institutt for arbeids- og sosialforskning (FAFO) i sin 2020-rapport han trakk oppmerksomheten til utviklingen av yrkesutdanning i Polen, inkludert praksisplasser for å finne etterfølgere for de som dro.

Ifølge FAFO-ekspert Jon Erik Dolvik bør Norge bestrebe seg på å «finne seg selv» etter arbeidernes avgang fra Øst-Europa.

– Vi må satse på faglig opplæring, omskolering av ansatte og ha langsiktige strategier for å sikre tilgang på arbeidskraft. Vi kan ikke være det andre Kuwait som er avhengig av internasjonal velstand – understreker Dolvik.

Fra det som ble publisert våren i år. FAFO-forskning viser at hver fjerde litauer og hver femte pol som jobber i Norge vurderer å returnere til hjemlandet.

Fontene:

PAP

You may also like